為進一步強化青年干部理論學習，引導和幫助青年人扎實理論根基，進一步增強“四個意識”、做到“兩個維護”。平武縣稅務局“三點”夯實稅務青年大學習，筑牢投身建功立業基礎。
定“點”形成學習體系。一是固定學習地點。結合縣局“家局合一·紅星向黨”黨建品牌，及縣委、市局對黨建文化陣地建設的要求，固定打造青年學習場所，集中組織全局青年干部定期開展學習，形成積極向上的良好氛圍。二是固定學習時間點。平武縣稅務局堅持每月集中開展青年干部大學習，以道德講堂、文明有禮培育、文明風尚傳播、節約糧食從我做起等為主題，組織青年黨員“上講臺”，鼓勵廣大青年人主動學、主動想、主動講，形成平武稅務青年們爭先創優的好風氣。
對“點”形成“幫帶”模式。利用“師帶徒”的方式，組織資歷較深的老干部，點對點“傳幫帶”新一批青年干部。通過開展對習近平新時代中國特色社會主義思想、《習近平關于青少年和共青團工作論述摘編》等內容的學習，引導一批新青年在思想上與黨中央保持高度一致;此外還結合稅收工作實際，通過對稅收新政策的講解，開展業務輔導，幫助新入職青年們盡快適應新環境。
聚“點”形成稅務青年文化。充分把準青年特點，根據平武縣稅務局“家局合一”文化建設總要求，組織全局青年干部成立黨建引領、情感疏導、陽光感染、運動娛樂、輿論宣傳、青年聯誼等12個工作小組，定期開展多樣化活動，把各個工作小組的職責聚焦到對青年干部的關心關愛和學習教育上，把對青年干部的關心關愛、學習教育又融入到各項活動中，不斷豐富平武稅務“和衷共濟幸福家”的文化內涵，進一步激發全局青年干事創業的熱情。
（平武縣稅務局）